妥善处理好职场上的人际关系，是职场人做好工作、健康发展的基础和前提。其实人家关系的处理是存在很多的秘诀的，下面我们就给大家介绍一些缓和职场人际关系的职场秘诀。
缓和职场人际关系的职场秘诀一是自信
无论你是经理、主管还是职场新人，首先要有自信，对自己充满信心。
有自信的人，坚信只要我努力，一定可以获得成功，昂首挺胸面对人生!没有自信的人，心中缺了主心骨，患有自卑心理，老觉得自己不如人，惧怕和人打交道，低头哈腰见人矮三分。
缓和职场人际关系的职场秘诀二是微笑
人与人之间的关系就像一面镜子，你美好的对他微笑，他会还你灿烂的笑容。人之间的交流首先是面孔和眼神的交流。在生活的每一天清晨，当你把烦恼丢在角落里，带着发自会心的微笑起床、上班时，面对每一个人时，你会发现大部分人都是和蔼可亲的，还给你更灿烂的笑容，并会一点点化解心中角落里的那些烦恼。
缓和职场人际关系的职场秘诀三是实干
不经历风雨，怎能见到彩虹;不拼搏奉献，怎能获得回报?实干，是你能力、本事的体现;没有实干的自信，是“空中楼阁”;没有实干的微笑，是“无奈笑容”.只有靠自己的拼搏和实干，才会赢得别人的理解和尊重，才会使自信更长久，才会使微笑更美丽。
缓和职场人际关系的职场秘诀四是诚信
做人要诚实，靠谎言、卖弄技巧得到的“同事友情”是不会长久的。做人要守信。没有信誉是不会有真正的朋友的。做人要厚道。防人之心不可无，害人之心不可有啊!害人其实就是害自己。
缓和职场人际关系的职场秘诀五是虚心
“三人行，必有我师”、“虚心使人进步，骄傲使人落后”,古今伟人们教的都是颠扑不破的真理啊!人无完人，无论你是名校之“天之骄子”,还是“至高无上”的总经理，都是如此。管理者的一个重要任务，就是发现下属的长处，并把他放到适合发挥他的长处的合适位置，让他更好的发挥更大、更有效的作用，弥补自己的不足和短处，这才是一个高明的管理者。
以上这些都是缓和职场人际关系的职场秘诀，只有我们掌握这些秘诀，我们才能保证我们的工作上的顺利。
